وزارة التنمية الإدارية تطلق برنامجاً تدريبياً لتعزيز الأداء المؤسسي في القطاع العام
رادار سوريا – دمشق
في خطوة تستهدف رفع كفاءة المؤسسات العامة وتحسين جاهزيتها التنافسية، أطلقت وزارة التنمية الإدارية دورة تدريبية متخصصة بعنوان “الإدارة الشاملة للأداء المؤسسي”، موجهة للكوادر الإدارية العليا في الجهات الحكومية.
انعقدت الدورة في مقر الوزارة بدمشق بإشراف الدكتور هشام أحمد كيالي، الخبير في إدارة الأداء المؤسسي والتخطيط، وتناولت محاور متعددة شملت مفهوم وأهمية إدارة الأداء، والفروق بين الإدارة والقياس، وبطاقات الأداء المتوازن، إضافة إلى إدارة العمليات والمخاطر ومكونات الإدارة الشاملة للأداء المؤسسي.
وأوضح الدكتور كيالي أن البرنامج يقدم إطاراً عملياً لتطبيق الإدارة الشاملة للأداء بدءاً من التخطيط الإستراتيجي وصولاً إلى التنفيذ والمتابعة، مع تقييم مستمر لضمان الاستخدام الأمثل للموارد وتعزيز إنتاجية المؤسسات. وأكد على أهمية مواءمة الأهداف الإستراتيجية مع الخطط التشغيلية والفردية، وتفعيل آليات التقييم والتغذية الراجعة لدعم الشراكات الفعالة وربط الأداء بالأهداف المؤسسية.
من جانبها، شددت المهندسة إيمان صالح، مديرة هيئة المواصفات والمقاييس، على أن القياس الشامل لمؤشرات الأداء يعد أداة أساسية لدعم الخطط الإستراتيجية ورفع كفاءة المديريات. فيما أشار ماهر عرابي، مدير الدراسات والمتابعة في الجهاز المركزي للرقابة المالية، إلى أن مثل هذه البرامج تسهم في تطوير الأداء الحكومي الشامل وتحسين جودة الخدمات العامة، بما يدفع عجلة التنمية الوطنية.
وشارك في الدورة 25 متدرباً من المديرين العامين ومديري مكاتب الرقابة والتقييم والتنمية الإدارية في مختلف الوزارات والمؤسسات الحكومية.
